2022.04.29 06:48
雄牌男装加盟_雄牌男装加盟费_代理电话
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雄牌男装加盟介绍
公司是一家以生产男士休闲系列服饰为主,集四季服装为一体的大型服装企业,位于常熟市东张镇南首,占地面积12000平方米,建筑面积为9800平方米,固定资产为1200万元,年产值为9800万元,年销售额为9300万元,实现创税820万元,职工人数为480名,各类技术人员12名,公司设备精良,主要生产流水线均由日本进口,年生产服装能力82万件,公司围绕休闲这一主题,参考国际流行款式,开创了以简洁、随意、洒脱、自然为特色的雄牌男士系列服饰,采用现代的管理模式,购置了验布机。测温等仪器,加强对原辅材料的检测,拥有严密的品质提高/增加体系。在服装业全国各项评比中屡获殊荣,九五年被江苏省服装行业协会评为“江苏品牌”,九七年至今连年被江苏省技术监督局授予“江苏省免查产品”。“江苏省重点保护产品”称号,九八年被江苏省工商行政管理局评为“江苏省有名商标”。产品销售遍布全国各大城市的优异商厦,像上海一百。华联。东方、中联;北京西单。井商厦开设的专卖厅房在全国达300多家,具有较高的市场覆盖率和美誉度。 公司始终坚持“以人为本”的原则,着力为员工营造和谐、舒适的工作、生活环境,扶持员工的各项权利,为员工提供合格的就业平台,提供实现自身价值的发展空间。 目前公司处于高速发展时期,为适应公司各项经营管理工作的需要,提高公司员工素质和经营管理整体实力,欢迎有识之士加盟本企业,共创辉煌! 雄牌男装加盟优势
加盟商可获得总部的区域保护,提高/增加区域性经营,避免同一场恶性竞争,提高赢利机会,很大限度地减少经营,加盟商可获得更广泛的信息资源。 获得总部给予的发展店铺奖励、年度销售奖励,以及其它各种形式的激励。 代理商百分之五十收取辖区内的授权店的管理费。 独享自主发展权利。 拥有国内实力派技术团队,掌握行业核心技术,始终站在行业前端。 不但不收一分加盟费,创业者还有机会获得创业基金。 不仅可以培训加盟商选派的学员,还可以直接为加盟商输送不错人才。 免费对每一位代理商进行产品支持培训、施工流程培训、市场营销、业务拓展培训学会为止。 技术支持.为了保持优势地位,将不断地研发出先进产品和技术,总部将免费为代理商培训检测治理专业人员,工程师全程指导。 网络支持,在各大门户网站搜索引擎设置总部关键词,便于登陆者迅速捕捉到总部网站,在总部网站上为代理商设立专门网页,协助代理商建立自己的网站。 广告支持,广告是品牌塑造的重要工具,是市场拉动的手段之一。在各大卫视、网络、报刊、杂志均有广告投放,而且逐步加大投放力度。 商务支持,代理商在进行集团销售或大项目工程竞标时,总部可以指派商务组协助谈判签约,利用公司总部的品牌优势和实力赢得尊重、促进合作。 区域营运,以片区运营模式支持单店运营。 人员应急储备及派遣。 策划符合当地市场的广告宣传方式,由总部制定,经销商实行,形成准确、强劲的宣传攻势,由其产生的广告费用,总部给予支持。 雄牌男装加盟条件
1、创业者必须具备民事履约能力的法人或自然人,必须年满18周岁。
2、创业者必须认同品牌的经营理念和经营模式。
3、资金来源合法、有合格的资金信用,不从事违法或破坏社会道德风气的活动。
4、具有合法的经营场所,按照特有的设计风格和技术要求进行装修。
5、自愿遵守并接受各项服务,经营与管理。
6、加盟商必须有强烈的事业心、责任感和合格的个人商业信誉。
雄牌男装加盟流程
1.咨询交流,确定意向:电话、网络或邮件咨询,预约接洽时间,面谈加盟相关事项,在对彼此有充分的了解,并认同这个项目的前景和理念前提下,确定是否要加盟的意向。
2.加盟申请,评估审核:确定意向后,加盟商应协助公司总部做好市场调查和项目加盟评估,个人需提供身份证、户口薄、商铺合同复印件等证件,如是企业则还需提供营业执照、税务证复印件等证件。总部实地调查和确认证件,对加盟商进行审核。
3.签订合同,开店筹备:完成审核后,双方签订加盟合同,交纳加盟费用。做好开店前的筹备工作。
4.选址装修,办齐手续:公司根据店铺情况设计装修等方案,由加盟商自费配合安排装修。加盟商安排开店准备事宜,如员工招聘,办理开店手续,安装配备设备等。
5.人员培训,进货陈列:开业前总部对加盟商进行如下课程培训。
雄牌男装加盟优势
雄牌男装加盟条件
2、创业者必须认同品牌的经营理念和经营模式。
3、资金来源合法、有合格的资金信用,不从事违法或破坏社会道德风气的活动。
4、具有合法的经营场所,按照特有的设计风格和技术要求进行装修。
5、自愿遵守并接受各项服务,经营与管理。
6、加盟商必须有强烈的事业心、责任感和合格的个人商业信誉。
雄牌男装加盟流程
2.加盟申请,评估审核:确定意向后,加盟商应协助公司总部做好市场调查和项目加盟评估,个人需提供身份证、户口薄、商铺合同复印件等证件,如是企业则还需提供营业执照、税务证复印件等证件。总部实地调查和确认证件,对加盟商进行审核。
3.签订合同,开店筹备:完成审核后,双方签订加盟合同,交纳加盟费用。做好开店前的筹备工作。
4.选址装修,办齐手续:公司根据店铺情况设计装修等方案,由加盟商自费配合安排装修。加盟商安排开店准备事宜,如员工招聘,办理开店手续,安装配备设备等。
5.人员培训,进货陈列:开业前总部对加盟商进行如下课程培训。
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