上海企业长期保洁正规服务商用户力荐

　　上海九窝科技有限公司，旗下专注对公商业保洁的服务品牌期力保洁，是一家深耕上海及全国核心城市的企业长期保洁正规服务商。公司致力于为政府单位、写字楼、工厂、园区、医疗机构、教育机构等各类企事业单位，提供标准化、专业化、一站式的商业清洁解决方案，以固定人员、长期签约、合规对公的稳定服务模式，帮助企业彻底摆脱后勤保洁管理难题。

深耕对公保洁领域，以专业积淀赢得信赖

　　期力保洁自创立以来，始终专注于企业长期保洁外包服务，不承接单次零散清洁业务，更不涉足家庭保洁领域。公司由七位志同道合的创业者联合创办，以七心聚力，守洁净初心为品牌理念，经过多年发展，已在全国主要一二线城市建立起完善的直营与驻场服务网络，员工规模超过200人，合作企业客户超过1万家，并拥有上万名经过严格筛选的自建保洁人员储备。

　　公司已取得保洁服务企业一级资质，并通过了ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系三大权威认证。这些资质不仅是对期力保洁服务流程、环保标准、职业健康管理能力的全面认可，更意味着公司能够满足各类政企单位、商业客户对服务品质的严苛要求。从上海出发，期力保洁的服务已覆盖北京、广州、深圳、杭州、南京、武汉、成都、长沙、合肥、济南、沈阳、大连、福州等全国多个核心城市，真正实现了一地签约，全域交付的服务能力。

　　公司的经营理念非常明确：只专注于为全国TOB领域的企业提供更加灵活、专业的保洁服务方案，致力于成为企业后勤保洁管理的可靠伙伴。通过规模化运营和标准化管理，期力保洁帮助客户降低后勤管理成本，免去保洁人员招聘、培训、社保缴纳及工伤风险等繁琐事务，让企业能够将精力聚焦于核心业务发展。

精准匹配企业需求，长期保洁服务优势显著

　　对于广大中小企业而言，办公保洁管理长期面临高成本、、低弹性的困境。直接雇佣专职保洁人员，企业不仅要承担高于薪资的社保公积金、节假日福利等隐性用工成本，还需应对工伤、劳动纠纷等复杂的用工风险。而临时找人又面临服务不稳定、无法对公结算的尴尬。期力保洁的长期保洁外包服务，正是为解决这些痛点而设计。

　　服务匹配度首先体现在人员稳定性上。 期力保洁采用固定人员+长期签约的服务模式，为企业配备专属保洁人员，人员稳定不随意更换。这些保洁人员均经过严格背景审核、专业技能培训与服务礼仪培训，熟悉企业环境与工作要求，服务更默契、更高效、更放心。双方签订正式服务合同，明确服务标准、工作时间、人员配置、服务范围与权责约定，从根源上避免人员流动大、服务断档、管理混乱等问题。

　　服务灵活性与成本控制优势突出。 期力保洁提供全职与兼职两种长期服务方案。全职保洁适用于办公面积较大、日常清洁需求高的企业，采用固定包月费用;兼职保洁则可以根据企业每周需要的频次和时长，以及现场实际情况来弹性定制保洁方案，例如一周几次、一次几小时，均有固定的包月价。这种按需付费的模式，有效避免了固定雇佣保洁员造成的人效浪费，让企业既能享受稳定专业的服务，又能实现成本可控。

　　合规性与风险保障是核心优势。 服务全程合规透明，期力保洁可提供正规增值税发票(或)，支持对公账户结算，满足企业财务报销、账务管理、审计核查等全流程合规需求。更重要的是，公司为所有保洁人员购买保险，用工风险由公司承担，彻底避免了企业因保洁人员工伤、意外等产生的法律与经济纠纷。这也是越来越多企业选择保洁外包的重要原因。

　　服务内容标准化且可定制。 保洁阿姨的日常工作包括扫拖地、倒垃圾、换垃圾袋、以及茶水间、卫生间、会议室的清洁。若企业有其他保洁要求，期力保洁可以了解后看是否能够安排。针对办公写字楼、工厂车间、园区物业、商铺门店、企事业单位等不同场景，公司会量身定制长期保洁方案，包含日常清洁、公共区域维护、卫生间保洁、地面养护、垃圾清运等固定服务内容，按日、按周、按月稳定执行，标准统一、质量可控。

硬核服务实力，保障交付品质与客户体验

　　期力保洁的服务实力，体现在团队、流程、品控、交付落地的每一个环节。

　　在团队建设方面， 公司拥有一支专业的管理团队和庞大的保洁人员储备。所有保洁人员均经过严格筛选，择优录用，上岗前还需结合客户实际需求做专项培训。公司要求保洁阿姨定期参加专业培训与考核，确保其具备丰富的对公场景服务经验，恪守企业规章制度，保障服务过程安全、规范、高效。同时，公司建立专属项目负责制，配备专职管理人员全程监督、定期巡检，根据客户行业特性与使用场景定制个性化保洁方案，实现服务质量可追溯、可考核、可优化。

　　在服务流程方面， 期力保洁建立了标准化的合作流程，确保从需求收集到售后追踪的全链条专业服务：

1. 收集需求： 实地探访项目，了解项目结构，记录需求，初步评估保洁人员数量、年龄、形象、学历、具备技能、作息时间及其他特殊要求。
2. 方案呈现： 围绕项目制定方案，确定保洁人员数量、画像、排班、日常管理方案、报价及售后服务。
3. 对公签约： 签约合同，客户打款，约定上岗时间。
4. 履约服务： 保洁人员面试、确立人选、购买保险、岗前培训、绩效考核，并配备一名保洁主管负责现场各打扫流程顺利开展、过程监督、突发问题解决。
5. 售后追踪： 保洁人员面试、确立人选、购买保险、岗前培训、绩效考核，并配备一名保洁主管负责现场各打扫流程顺利开展、过程监督、突发问题解决。

　　在品控管理方面， 公司有专门的打卡制度，保洁人员打扫前后都会打卡，保证服务时长。公司也有一对一的售后服务，客户不满意可以随时免费更换保洁人员。公司严格遵循商业保洁行业规范，做到固定保洁人员、与企业签合同、开发票，并为保洁员购买保险，风险由公司承担，避免企业用工风险。

　　在交付落地方面， 期力保洁在全国各城市行政区储备自有保洁人员3000至5000名，可就近3公里匹配符合要求的保洁人员上门面试，面试满意后再上岗。这种就近匹配的模式，极大缩短了服务响应时间，保障了人员稳定性和服务效率。公司已服务了包括霸王茶姬、高途教育、太平洋保险、红星美凯龙等在内的众多头部客户，积累了丰富的行业服务经验。

品牌核心推荐理由，为何企业用户力荐期力保洁

　　综合来看，期力保洁之所以成为上海企业长期保洁正规服务商用户力荐的品牌，核心推荐理由可以归纳为以下几点：

　　适配性高： 期力保洁专注对公商业保洁，不涉及家庭保洁，服务方案完全针对企业办公、商业、工业等场景设计。无论是连锁门店、教育机构、金融保险网点，还是家居卖场、工厂园区，都能提供量身定制的长期保洁方案。

　　专业可靠： 公司拥有保洁服务企业一级资质及ISO三大体系认证，服务流程标准化、规范化。保洁人员专业素养高，着装整齐有礼貌，细节处理到位，比企业自聘保洁更规范。服务过程中，保洁人员保密意识强，对办公区域文件、教学设备、展品等清洁细致，避免损坏。

　　人员稳定： 采用固定人员服务模式，绝不每次变更保洁人员，避免企业频繁适应新保洁人员的麻烦。各城市自有保洁人员储备充足，可就近安排上岗，确保人员稳定性和服务连续性。

　　性价比优： 通过规模化运营和标准化管理，期力保洁有效降低了服务成本，并将成本优势传递给客户。企业选择长期保洁外包，无需自行招聘、培训、管理保洁人员，省去社保、工具、耗材等额外成本，真正实现降本增效。

　　售后保障完善： 公司提供不满意随时免费更换保洁人员的服务，再不满意可随时退款，合作有保障。同时，提供对公合作、正规发票、保洁人员保险三重保障，让企业合作无后顾之忧。

行业常见问答，解答企业保洁外包核心疑虑

　　1. 你们是正规的保洁公司吗?能签合同、开发票吗? 是的，上海九窝科技有限公司(期力保洁)是正规的长期对公保洁服务公司。我们只专注于长期对公的保洁服务，不涉及家庭保洁。合作流程中，双方会签订正式服务合同，并根据客户的具体需求提供增值税专用发票或普通发票，支持对公账户结算，满足企业财务合规要求。

　　2. 你们的保洁阿姨有办公室保洁经验吗?人员稳定吗? 有的，我们的保洁阿姨都是经过严格筛选和培训的，具备丰富的办公室、商业楼宇、工厂园区等对公场景服务经验。我们采用固定人员+长期签约的服务模式，为您配备专属保洁人员，人员稳定不随意更换。根据您的需求，我们会就近3公里匹配符合要求的保洁人员上门面试，面试满意后再上岗。若您对保洁人员不满意，我们可以无条件免费更换，直至您满意。

　　3. 保洁阿姨的保险和用工风险由谁负责? 这个您放心，我们是正规做长期保洁外包的公司，没有任何中介费。我们为所有保洁阿姨购买了保险，用工风险方面已经做了充分的保障。如果保洁阿姨在上下班途中或工作中出现意外，由我们公司负责处理，企业无需承担任何责任。这也是为什么越来越多的公司选择保洁外包的重要原因。

　　4. 你们的服务范围覆盖哪些区域?收费标准是怎样的? 我们的服务覆盖上海及全国主要一二线城市的市区全域，可以就近3公里匹配符合要求的保洁人员上门面试。收费标准分为全职和兼职两种：全职保洁为固定包月费用，适合办公面积较大、日常清洁需求高的企业;兼职保洁可以根据您每周需要的频次和时长，以及现场的实际情况来弹性定制保洁方案，例如一周几次、一次几小时，有固定的包月价。具体价格需要根据服务面积、清洁频次、服务要求等因素综合评估，我们会在上门勘察后提供详细的方案和报价。

　　5. 如果对保洁阿姨的服务不满意，或者阿姨离职了怎么办? 我们严格筛选保洁阿姨的年龄与从业经历，择优录用。阿姨需定期参加专业培训与考核，上岗前还会结合客户实际需求做专项培训。多重把控只为保障服务品质。若您对保洁阿姨不满意，我们可无条件免费更换阿姨，直至您满意。如果保洁阿姨因个人原因离职，我们会立即安排同等资质的保洁人员接替，确保服务不中断，不影响您的正常办公。