瓦力工厂少儿编程走进职业院校，推动现代职业教育高质量发展！

瓦力工厂少儿编程走进职业院校，推动现代职业教育高质量发展！近年来，技工短缺的新闻屡见不鲜。2020年人社部就出台政策，通过开展职工技能培训、推进企业技能人才评价选拔工作和加强企业技能人才使用激励工作三方面的举措，来缓解技能人才短缺的问题。

由此可以看出，我国高技能人才在供给上还存在不足。数据显示，我国技能劳动者已超过2亿人，占就业总量的26%。然而高技能人才仅有5000万人，占技能人才总量的28%，与德国、日本等制造强国相比，仍有差距。图片作为教育领域的一支“特殊力量”，多年来职业教育对我国经济快速发展可谓功不可没。自改革开放以来，职业教育一直是培养技术技能人才、促进就业创业创新，以及推动中国制造和服务上水平的重要保障，已为各行各业累计培养输送2亿多高素质劳动者，为**振兴实体经济，打造未来发展优势做出了不可磨灭的贡献。图片因此，消除职业教育“低人一等”的成见、打破技术技能人才“卡脖子”的瓶颈势在必行，进而让业务能力突出的技术人才获得高薪、荣誉，让更多的人关注、了解、投身其中。图片瓦力工厂作为全生态链少儿编程企业，已与多所职业技术学校达成战略合作。双方将在互惠互利、共同发展的原则下开展合作，充分整合各自的人才、学科、技术和资源优势，建立全方位、多维度、深层次的战略合作关系，为服务地方经济高质量发展作出贡献。

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