富安娜、东易日盛实控人一天内相继官宣离婚，对企业可能是“利好”？

9月29日晚间，深圳市富安娜家居用品股份有限公司（以下简称“富安娜”）发布公告称，公司共同实际控制人林国芳先生与陈国红女士已经解除婚姻关系，并向公司递交了《协议》，该协议经林国芳、陈国红于2021年9月23日共同签署。林国芳仍旧担任公司董事长、总经理和法定代表人，对富安娜的重大经营决策仍旧具有较强的控制力，公司实际控制人由林国芳、陈国红变为林国芳。

公告显示，林国芳与陈国红原为夫妻关系，合计持有富安娜 52.47%的股权，解除婚姻关系后，林国芳继续持有其名下的313,111,710股公司股票，陈国红继续持有122,123,238股公司股票，林国芳、陈国红对上述股权分割结果一致同意，不存在异议和任何纠纷。林国芳先生占公司股份总数的 37.75%，仍为公司大股东。

9月30日午间，东易日盛(002713.SZ)发布公告称，公司共同实际控制人陈辉与杨劲经友好协商，已办理离婚手续，解除婚姻关系，未来仍希望以“事业合伙人+亲人”的形式，共同抚养教育子女，支持和祝福彼此新的事业和生活。

根据陈辉、杨劲签署的《股权及股份分割协议》，双方对持有公司的股份及东易天正的股权进行对半分割后，再通过股权转让以及上海秦备商务咨询事务所、上海经嘉商务咨询事务所的减资并退出，双方在东易天正持股比例被动调整为68.24%和31.76%。未来，陈辉先生将作为东易日盛总经理、董事长和实际控制人，继续管理上市公司；杨劲女士辞去东易日盛总经理和董事职务。

在宣布离婚消息的两家上市公司中，富安娜9月30日上海了2.73%，而东易日盛下午继续上涨。看来，离婚对于这两家家居企业，似乎是一件“好事”。

当然，这两对夫妻的分手应该说是“友好”的。他们小小翼翼地在这个时间节点宣布，就是不希望这一消息太影响股价；同时，在稳定公司经营上，两对家庭都达成了一致，女方保持一定股份、退出日常经营，男方成为公司的控制人。

客观而言，从管理意义上，这样的分手的确是件好事。两对夫妻都是公司的创始人。离婚前富安娜的陈国红担任董事、副总经理，而东易日盛的杨劲则担任总经理和董事，负责甚至主导公司的日常运营。

这种夫妻共同运营公司的状态，客观上容易造成决策冲突，不利于公司的日常管理，甚至会造成公司的内耗，令下面的管理人员无所适从甚至丧失信心。

在家居行业，许多企业都带有强烈的家族特征。这是需要面对的课题，摆正情感与制度、大家与小家的关系往往影响着企业的效率与信心。其中，夫妻二人共同把握公司重大经营更容易出现问题，它往往容易造成角色错位，将情感问题置于公司治理之上。所以，这样的“离婚”消息，从长远来看是公司经营的一种“利好”——当然，前提是和平分手，没有重大的利益与情感冲突。

此事说起来似乎有些残酷，毕竟作为“革命伴侣”他们走过了漫长的艰苦岁月，一起创造了公司的辉煌，从心理上人们都期望花好月圆，结局圆感。但现实就是如此，有成功就会有缺陷，或者，正是繁重复杂的公司事务，磨灭了他们作为夫妻关系的后一丝希望？！

不过，话说回来。对现代人而言，离婚未必就是一件坏事。夫妻关系只是诸多关系中的一项，未来，他们能以事业合伙人、亲人的角色，或者各自遥望、互相祝福，都是一种人生选择。

对此，我们唯有祝福。