「连锁辅导机构」 2019教育培训机构连锁哪个好？ 爱问知识人

连锁辅导机构： 2019教育培训机构连锁哪个好？ 爱问知识人

教育连锁机构很多，要加盟，最好选择适合自己的机构，我一个朋友加盟了一家叫121同步教育，听他说总部帮他选了地址，帮忙装修，还提供了教师资源，这个给他降低了很多运营成本，一年下来也赚了不少钱。具体的你可以去121同步教育官网上公众号上看看

连锁辅导机构： 辅导班加盟连锁多少钱求解？ 爱问知识人

看什么酒店，你开在什么地段，还要看一年租金的多少，这些都要考虑到，然后才算利润要多少钱。

连锁辅导机构： 我想知道：辅导班连锁加盟要投资多少钱问问？ 爱问知识人

这个要看您想加盟什么品牌 费用基本上就是 加盟费+翻新+器械+房租+水电+人员开支

其他答案:加盟费，场地费和其他七七八八加起来也只有几万块钱，比较便宜

连锁辅导机构： 加盟培训教育机构哪个好 爱问知识人

开办培训机构不能说稳赚，但是确实是现在创业的好选择。现在市面上培训机构加盟的品牌有很多，你要根据自己的实际情况去做选择。我一个大学同学一毕业就开了一家培训教育机构，他家机构现在开了一年多了，很受学生和家长喜欢。他是加盟的线上线下相...

连锁辅导机构：办一个教育机构需要具备什么条件？

教育培训行业因为进入的技术壁垒和资金壁垒比较低，但市场利润却很丰厚，由此被公认为是最具"钱景"的市场之一。所以近年来大批创业者涌入这个市场，但是那些创业者们真的知道该如何开办一个教辅机构吗？

今天小编就来告诉大家开办教辅机构前我们该做好哪些准备。

教育类培训学校申请前置条件

1.做好市场调研

目前我国培训市场需求旺盛，市场空间十分巨大，培训形式也分成不同层次，而就中小学的课外辅导培训市场现状而言，体现了以下十个特点：

• 高度分散、区域化明显;
• 对经济周期变化不敏感;
• 辅导时间稳定，市场高低峰期明显;
• 品牌因素是市场的主要选择因素;
• 行业机构水品参差不齐，专业素养均有待提高;
• 业内存在恶性竞争现象、抢夺生源、价格竞争现象十分常见;
• 师资水平参差不齐，授课费水涨船高;
• 行业标准缺失，监管困难;
• 行业整体面临信任危机，但又让市场无法放弃；
• 绝对市场潜力十分巨大。

因此在开办学校前，我们应该做好以下当地教辅市场的相关调研：
（1）当地的户籍人口数/常住人口数/流动人口数
（2）当地居民人均收入水平/人均支出水平/教育支出在家庭总支出中所占比重
（3）当地学校数量/学生数量
（4）当地学生是否有文化补习的习惯/补习的学费一般标准是多少
（5）当地教辅机构的数量的多少

2.选址

选址的好坏与否是一个机构是否生存下去的重要条件。

创业者应该先了解选址原则和流程，如果是你开办的是大型培训机构，一块宽广的办学地址可能适合你;如果是小型培训机构，那选址选在居民区或社区的附近会更好；不同的机构规模，不同经营类型，我们的选址就会有所不同，当然交通是否便利也是选址的一大重要因素。

而选完地址后就要签订租赁合同，为了防止纠纷，租赁合同要双方签字盖章，合同中一定要写明场地具体位置、实际平方数、房间数量、实际用途、是否允许由租赁方自行装修、装修的幅度、是否可在外墙做广告牌等等。

签约完成后，我们就要开始规划学校前台、教室、办公区域、洗手间等四个部分的设置布局。

设计时必须考虑到空间的最大化利用，各个区域布置的合理性，采光通风的优越性，同时处理好消防安全问题。

3.选择加盟品牌

我们在开教育培训机构的时候，为了更好的盈利，创业者在开店之前，可以对投资教育培训机构选品牌进行合理的考虑。

根据市场大数据显示，教育将成为21世纪最热门的三大投资领域之一。目前我国的教育市场每年有大约几万亿元的规模，教育培训机构的市场尤为突出，毋庸质疑，谁可以先抢占商机，谁就能先赢得更大的利润空间和市场份额。

虽然我国教育培训机构产业发展较快，但是存在的问题不少。全国性的教育培训机构良莠不齐，诸多加盟培训机构快速上马，加盟连锁没有自身的品牌特色;许多教育培训项目办学特色不鲜明，没有自身课程体系。教育加盟毕竟是刚刚新生的事物，难免存在不足和隐患，我认为，其最主要问题还是双方的合作问题，加盟者是否能完全信任品牌商，品牌教育加盟机构是否可以为加盟者提供优质的后勤服务。

创业者只有选择了正确的品牌，保持教育培训机构在市场上的优势，让教育培训机构在市场上是拥有吸引顾客要素的，那么创业者想要通过教育培训机构创造财富也就会更加简单。

4.办理手续

在教辅机构开业前，我们最后一步需要做的是办理好以下材料：

（1）办学申请报告。内容包括：培训机构名称(经民政局核准后的名称)、办学具体地点(包括楼层、面积)、办学原因、目标、办学项目、办学规模、办学层次、办学形式、办学可行性分析、招生对象等。

（2）办学场所的“三证”。具有相应资质机构出具的建筑竣工验收合格报告；具有相应资质机构出具的抗震强度等级证明；消防部门出具的建筑工程消防验收报告。

创办一家成功的培训学校需要我们量力而为，除了资金，还要选址和考察项目，比较稳妥的方式就是加盟一家成熟的教育品牌了，虽然开办一家培训学校看似平淡，但其中的商机和利润还是比较可观的。

连锁辅导机构：想加盟一家辅导机构，比如聚能，优胜，青果，清大这几家怎么样，有加盟过的吗，他们说的前期支持都能做到吗？

首先我想说的是 中国教育行业90%的招商加盟都是在“割韭菜”，割一茬算一茬，总有不懂行的人要缴纳学费上这个套。加盟属于轻资产运营，给你一张品牌授权书，一套装修VI，收你少到五六万，多到数十万，然后你就抱着一个品牌授权书乖乖回到你的基地跑前跑后忙着装修、招聘、招生...... 总部会给你指手画脚培训，但是三个字“然并卵”。教育行业每个城市和区域的市场是不一样的，我自己曾经给数百加盟商做培训，拿着总部给的培训PPT，我发现很难一招打遍天下，总部只能解决比较共性的问题，没法解决每个加盟校比较个性化的问题。



加盟总部一般都是一次性收费，它们也明白后期的续费、管理费 根本很难收上来，很多加盟校天高皇帝远，一些投资人从不懂到精通，发现总部根本就没有什么鸟用，不如自己单干。现在加盟总部靠产品想绑定加盟商比登天还难，现在有很多 to B 的教育公司售卖 教材教具、产品体系、教学培训 ...... 应有尽有，加盟商凭什么缴纳几十万续费,所以说招商加盟基本都是一锤子买卖。



很多教育加盟总部根本就没有直营校区，一些好点的还象征性的开几家直营校区，为了方便给加盟商做展示。加盟总部一般只会疯狂的加盟圈钱，这里面有很经典的一句话“一将功成万骨枯”，我搞100家加盟校我就不信活不了30家， 我搞300家加盟校 我就不信活不了100家，这就是残酷的概率现实，很多加盟商就是在给总部卖命做品牌，回头自己成为牺牲品，这就是优胜劣汰。总部会说加盟属于投资行为，你经营不好是你投资人能力问题，和我总部没有半毛钱关系！

教育加盟总部最终摇身一变多多在媒体上发发推广软文，搞个采访宣传，公司形象大为改观。 中国这么大，坑你几十上百人算的了什么。教育加盟总部资本运作，反向收购加盟校打包上市。套路就是这么深，就算你能看明白，你也是深深的无奈！



因为在如今的大市场环境下想做好教育必须要 内容+商业模式+资本运营，加盟总部这三点一般设计结合的相当 perfect ！

招商加盟的本质是 流程和体系的售卖！

教育行业的体系大致就是：

产品研发体系 、 教学体系 、 员工培训体系 、学员管理体系、 招聘体系 、 招生体系 、 服务体系、 团队管理体系

现在行业招商加盟 一般给的是 产品体系 和 教学体系，很多不懂行的人以为教育行业加盟省心省力，躺着数钱，其实并不是这样子的。

我先在这里谈谈本人前一阵子参加儿童教育展会归来的感受！

我以加盟者的身份倾听了至少20多个品牌展位对我的加盟介绍，我发现大部分都是在卖产品 、输出教学体系加盟费一般在3 --10万之间， 部分是在卖品牌、管理体系 加盟费 在 15 -- 40万之间， 更有某英语品牌加盟费高达 近80万。

招商人员在我面前唾沫横飞，激情卖力的给我做产品和合作模式讲解，可是我的心静如一汪清泉。我随口问了一句，如果我加盟之后，你们后期会给我什么样的运营支持呢？ 还是大部分招商人员的那一套话术， 给我管理软件、定期派运营督导、提供师资培训、提供招生方案，基本就是这些官方话术。懂教育行业的人都知道，教育机构最头痛的是 招生 和 教学以及团队管理，这些所谓的加盟根本给你解决不了这三大问题，一旦加盟后面会有一地鸡毛等着你打扫！

如果你懂运营管理 ，只需要找个好产品，真的没有必要去花加盟费这个冤枉钱。 如果你不懂运营管理，花加盟费就当缴纳学费了，未来终有一天你会发现，那些所谓的总部只会收你品牌使用费、管理费......你却发现他们对你的运营管理只会象征性派运营督导驻店几天，一番纸上谈兵，人家潇洒离去，咱自己原地黯然神伤。

在这里我给大家绘了下面这张流程图，大家看一看，这是我之前运营管理学校的大致思路，并且在这里 给一直默默支持关注 桃李邦 微信公众号的朋友道一声 谢谢。

每次都会拿这张图给整个团队培训，每个流程分解下来至少讲一二个小时！总共会花差不多一周时间给员工整体培训完毕，必须让每一个员工心里装着流程做事情。

很多招商加盟就不懂这些，只是为了圈钱卖产品！更有甚者所谓的产品就是代理过来的，根本不是自己研发的。挂着羊头卖狗肉！稍微不了解教育的人就会成为这些招商加盟人员的“美味佳肴”！

招商加盟这条路在教育行业一直走得踉踉跄跄，为人所诟病不已。
靠营销驱动发展的教育公司一定是兔子尾巴长不了！
阶梯英语就是一个血淋淋的惨例。

教育行业最核心的是 内容+服务，营销只是外围，这就是为什么资本再NB也烧不不出很NB的教育公司，不像共享单车一样，半年就可以烧个估值百亿的公司。教育不能让我们赚快钱，但可以让我们赚持久的钱。做教育不仅仅需要你有情怀，更需要有责任，如果你抱着投机和赚快钱的想法涉足教育行业，未来你一定会被千夫所指，臭名昭著，身败名裂！

招商加盟 卖产品是教育行业 时代

招商加盟 卖品牌和体系是教育行业 时代

招商加盟 合作经营，共享共建是教育行业 时代

“割韭菜”式招商加盟这条路会越走越窄，因为随着行业越来越透明化，大众会越来越理性。

连锁辅导机构：教育机构发不出工资是怎么回事？

带大家回顾2015年全国十大民办培训学校育才苑教育倒闭之前的故事，希望给业内老师以警醒：

曾经的全国十大民办培训学校，和学大教育前后脚起步开始的k12领悟全新的1对1教学模式。也就是在这两家之前，是没有1对1教学模式的，都是补大班，这是鼻祖。

因为是名牌大学老师下海创办的，又赶上市场空白，短时间内发展极其辉煌。几年之内全国发展直营连锁培训学校几十家。辅导学校玩连锁，也是从这里开始的。而且那时候都是直营，不是加盟。

所以2010年左右北京育才苑承德分公司成立，迅速占领了本地高端辅导市场。而学大教育进来的时候已经是2015年了。

话说当时我们这边的校长去北京面试的时候，见到了集团的老大们，老大们问他：你觉得你能在一年之内在承德市开几家分校？

校长想：这不能说多了。这个得慎重。

校长说：开两家吧。

几个总裁相视而笑：一年之内必须给我开够五家！我们手里有钱！光现金就一个亿！

校长回忆的时候是带着自己碰见了几个傻吊的感觉的…

我却看到了大厦将倾的开端…和一股子城乡结合部暴发户的气息。

为什么说这是大厦将倾的开端呢。教育培训行业跟别的行业不一样，但是他们却当成一样的了，在这些人看来，做教育只是在做投资赚钱而已，短时间内开大量门店占领市场，这在2010年的教育培训行业真是值得称赞的前瞻者，因为那时候大家还在鼓捣自己的学校，真正开始流行把学校开得遍地都是，那是后来的事了。

不过他们错就错在，没有前人领路。手里钱多，市场空白，没有对手，一下子大脑过热，步子走太大把蛋给扯了。最后把自己弄死了。

这件事也说明，一切只把教育当投资赚钱的，都没有好下场。教育行业太特殊了，啥营销手段，花花柳哨滴资金运作，精密规划，商业思维都不如一样重要，就是把课教好了。你要不懂教课，你在这里搞一堆阴谋诡计，你可能死不了，你也好不到哪去。

言归正传说到2014年（我记不清了，也可能是2015）年。年初开始，全国各地的校区开始押老师工资。这在先收费后上课的辅导行业是很奇怪的。辅导行业的现金流是多么骄傲的存在。

大家的第一反应当然是，忍受。

于是开始从两个月一发变成三个月一发，甚至连兼职老师的工资都延迟发了。

此时的老师们仍然不知道发生了什么事。我再重复一遍知识点：教育机构都是先收学费后上课，而且学费收半年的话，要一次一次的消耗掉。所以教育机构会有很多预收费的钱。而且除了房租，广告费，和员工工资，他们没有大的支出，不囤货，没有货物成本。正常情况下是比其他行业手里有钱的。比如生产衣服的企业，他要是出现延迟发工资，是有可能的，因为他们是先有订单，然后自己用自己的原料生产，把货产出来，买方那边检查合格了，再结钱。可是因为中国人的老赖性格，经常遇到拖拉结钱的，所以生产厂家要自己屯原料，在没收到钱的情况下先生产，货都卖出去了也不见得及时看到钱。而辅导学校是课还没上呢，未来半年，一年的钱都先交给你了。

所以生产企业拖欠个工资，有可能是买家没及时给钱，或者压货成本大，还有可能。教育机构要是拖欠工资，只要不是老板故意的，那就是老板把未来半年到一年的学费都花了。这些学费按理说不是机构的钱，只是家长先存在机构的钱，都让老板花空了。

可是很多老师不明白这个。于是仍然不离职，继续工作，上课。越上课，机构欠他们的钱越多。

直到那年夏天，总部支持不住了，开始破产。

此时很多老师少则几千，多则几万的工资押在机构里。

机构一倒，家长拿着合同去告，破产的钱都首先还了家长学费了。

老师们组织人找律师去告，很多人因为没有劳动合同（就签一份，签完了让机构拿走了），无法证明自己是育才苑员工，又经历一番波折。很多老师欠的工资不算太多，几千到一两万，就算告成了扣了律师费也剩不了多少了，还抵不过找律师，上法院，组织证据花费的精力呢，放弃了。

最后大多数人的工资没要回来。

兼职老师的钱更别说了，举证更困难。

把我们这边兼职老师吓的，找工作的时候问我（我当时在一个辅导学校当执行校长），能不能先发工资（哭笑不得），让育才苑吓怕了，怕再上着课倒闭了。

一个曾经中国民办教育的领导者，行业的开创者，就在那个夏天悄然退场了…

没人留恋它，所有人都恨透了它…

大厦倾颓快到连桌椅设备都来不及卖。

原因就是分校开的太快，不注重分校的发展，光想着多开校多收钱（也没准人家就是这个计划，来分校，圈钱，跑路），结果很多校区都在亏损，然后继续开…就这样资金链断掉，申请破产…

也许这是个老板成功跑路的阴谋，也许是经营失败的典型案例，不管如何，在破产前的七八个月，已经开始拖欠工资，可是老师们的维权意识，危机意识，都不够重，导致一忍再忍，越欠越多，不及时离开，抱有幻想，最后要不回工资。

好了，故事讲完了。

连锁辅导机构：你所知道你身边的中小学教育培训加盟机构有名气的有哪些？

建议去大城市实地考察大的辅导机构，我做3-12岁英语兴趣班，保证学习效果和兴趣，有加盟店和直营店。

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连锁辅导机构：全国连锁的大型教育培训机构有哪些？

南昌早教机构有很多，我知道的就有：MyGym美吉姆、Gymboree金宝贝、百树教育、吉的堡、园外园幼儿园、悦宝园、大地幼教、积木宝贝GymAngel、美佛儿赛琳、广电教育等。

连锁辅导机构：十大教育连锁机构排名谁知道？

1、北京明天幼稚集团

2、泡泡少儿教育

3、瑞思学科英语

4思想谷少儿学习力教育

5、红缨教育

6、巨人学校

7、ABC少儿英语

8、典范英语

9、红黄蓝幼儿教育

10、美吉姆国际儿童教育中心

的符合孩子天性的教学设备和课程体系，如艺术课和音乐课.