「项目管理机构」 项目管理组织结构有哪些基本形式？ 爱问知识人

项目管理机构： 项目管理组织结构有哪些基本形式？ 爱问知识人

1）。直线型组织结构 特点： *结构的直线性：直线型组织结构在上下层之间是直接纵向联系，没有隔层的纵向联系，不同层次没有交叉关系，同一层次的各部门间没有横向关系，这就是结构的直线性。 *命令的唯一性：在命令的传递上，任何部门只能指挥它的...展开全部

项目管理机构： 项目管理机构是什么

根据你的叙述，本项目应该属于移动公司的建设的项目，你所指的项目管理机构应该是监理单位，其项目管理机构应为监理公司，监理公司有甲级乙级这样的区分。

其他答案:项目管理机构应该是：有项目总承包的，如EPC总承包，其项目管理机构应为总包单位的资质等级；有施工总承包的，其项目管理机构应为总包单位的资质等级；建设单位自管的，自设建设指挥部或项目部的，应为建设单位的等级，部门；供参考

其他答案:如过是移动公司自己管理，那项目管理机构也是移动公司。

其他答案:目管理机构是保证工程项目正常实施的组织保证体系， 包括项目负责人、安全员、施工员和项目管理委员会相关成员.

项目管理机构： 项目管理组织机构有几种形式

1、工作队式项目组织，是按照对象原则组织的项目管理机构，它可独立地完成任务，企业职能部门处于服从地位，只提供一些服务。2、部门控制式项目组织，并不打乱企业现行的建制，而是把项目委托给企业某一专业部门或某一施工队，由被委托的部门（施工...展开全部

其他答案:以合易咨询公司的项目小组为例： 项目小组组成：有项目组长、项目经理、设计师、项目助理几类人员。 组 长 ：客户方总经理或董事长担任 有的还设置副组长（分管领导） 项目经理 ：合易高级咨询师担任 1名 设 计 师 ：合易咨询师担任 视项目复杂程度而定 项目助理 ：合易咨询师、客户方相关人员担任 视项目复杂程度而定 项目小组使命： 共同完成整个咨询项目各项活动的组织，推动解决项目中遇到的问题 共同完成项目目标各项方案的设计和组织实施 成员主要职责（简易版）： 项目组长：代表客户方负责对项目设计思想的把控和对方案文件的审核 项目经理：负责对项目质量的监控和技术把关，策划项目实施计划，有效组织项目实施 设 计 师：负责承担各项具体设计任务以及辅导实施工作 项目助理：负责项目过程的沟通联络和行政事务

其他答案:1、 职能型：各职能部门派人参加项目，参加者向本部门领导报告，跨部门的协调在各部门领导之间进行，没有专职的项目经理.这种做法是在基于职能的组织结构中最常见的项目组织方式. 2、 弱距阵结构：由各职能部门派协调人参加项目，参加者向本部门领导报告，跨部门的协调在各部门派出的协调人之间进行，没有专职的项目经理.这种组织方式也是基于职能的组织结构中很常见的项目组织方式，其工作效率较前者略高，但和前者一样，由于没有人对项目负责，项目组织效果很有限.但毕竟有了通过非部门领导的协调人之间的横向沟通，所以也把这种组织结构称为弱距阵结构. 3、平衡距阵结构： 在上述弱距阵结构的基础上，指定其中的一名协调人作为项目经理，负责项目的管理，其他各部门委派的协调人不仅要向本部门报告，在项目过程中还要向项目经理报告，项目经理有一定的权利安排参加者们的工作.由于项目经理的出现，使项目管理得到了一定程度上的保证，会大大提高项目的工作效率，这种组织结构被称为平衡距阵结构. 4、强距阵结构： 在上面平衡距阵的基础上，增加与各职能部门平行的专门的项目管理办公室，负责企业内的项目管理，专职的项目经理都归项目管理办公室管理.由于有了专门的组织负责项目管理，项目管理作为企业内的一项任务长期存在，并能够不断地积累、发展，项目经理也不是根据项目临时任命，而是成为常设岗位，这样从组织上、人员上都使项目管理得到了保障.这种结构也称为强距阵结构.

其他答案:最低元/天开通百度文库会员，可在文库查看完整内容> 原发布者：hzqs0615 项目管理组织机构一、项目部组织机构设置我公司积极参与本项目的投标工作，如我公司有幸中标承建，公司将严格按照项目法施工管理的要求组织施工，把本工程列为重点工程，认真贯彻公司的质量方针和保持ISO9001质量体系有效运行，充分发挥公司纵向专业部门服务控制和横向项目法施工交叉管理的矩阵式管理模式优势，对本工程的施工过程实行全面、全员和全过程的监督管理，争取把本工程建设成即满足设计要求，又满足实用功能要求的合格工程。项目经理是公司总部授权管理机构，项目管理将按照企业项目管理模式（即公司《程序文件》ISO9001:2000质量体系；公司《程序文件》ISO14001:2004质量体系；GB/T28001-2001：职业健康安全管理体系规范；OHS18001:2000安全管理体系标准有关文件）建立的质量、安全、环境管理体系来运作，形成以全面质量管理为中心环节，以专业管理和计算机管理相结合的科学化管理体制。项目部将严格执行公司颁布的《质量、环境手册》、《程序文件》、《作业文件》、《项目管理手册》、《质量管理手册》、《CI工作手册》、《项目技术管理手册》、《项目质量管理手册》、《项目安全管理手册》、《项目成本管理手册》。根据本工程的特点和我公司的多年类似工程施工经验，项目部由我公司直接领导和统筹安排，并由我公司指派一名施工经验丰富的技术人员担任项目经理全面组织管理本工程施工，专款专用，单项核算，统配协调解决本工程所需的劳动力、机械、材料等问题，并常驻现场统一

项目管理机构： 项目组织机构人员有哪些？

以合易咨询公司的项目小组为例：项目小组组成：有项目组长、项目经理、设计师、项目助理几类人员。组 长 ：客户方总经理或董事长担任 有的还设置副组长（分管领导）项目经理 ：合易高级咨询师担任 1名设 计 师 ：合易咨询师担任 视项目复杂程度而定...展开全部

项目管理机构：项目管理班子与项目管理机构是一样的吗？

工程类的项目管理机构就是项目管理班子，如果是施工就是指项目部成员。

项目管理机构：施工项目管理组织机构的设置原则是什么？

1.目的性的原则

施工项目组织机构设置的根本目的，是为了产生组织功能，实现施工项目管理的总目标。从这一根本目标出发，就会因目标设事、因事设机构定编制，按编制设岗位定人员，以职责定制度授权力。

2.精干高效原则

施工项目组织机构的人员设置，以能实现施工项目所要求的工作任务(事）为原则，尽量简化机构，作到精干高效。人员配置要从严控制二三线人员，力求一专多能，一人多职。同时还要增加项目管理班子人员的知识含量，着眼于使用和学习锻炼相结合，以提高人员素质。

3.管理跨度和分层统一的原则

管理跨度亦称管理幅度，是指一个主管人员直接管理的下属人员数量。跨度大，管理人员的接触关系增多，处理人与人之间关系的数量随之增大。

跨度(N)与工作接触关系数(c）的关系公式是有名的邱格纳斯公式，是个几何级数，当N=10时，C=5210。故跨度太大时，领导者及下属常会出现应接不暇之烦。

组织机构设计时，必须使管理跨度适当。然而跨度大小又与分层多少有关。

不难理解，层次多，跨度会小;层次少，跨度会大。这就要根据领导者的能力和施工项目的大小进行权衡。美国管理学家戴尔曾调查41家大企业，管理跨度的中位数是6-7人之间。

对施工项目管理层来说，管理跨度更应尽量少些，以集中精力于施工管理。在鲁布格工程中，项目经理下属33人，分成了所长、课长、系长、工长四个层次，项目经理的跨度是5。项目经理在组建组织机构时，必须认真设计切实可行的跨度和层次，画出机构系统图，以便讨论、修正、按设计组建。

4.业务系统化管理原则

由于施工项目是一个开放的系统，由众多子系统组成一个大系统，各子系统之间，子系统内部各单位工程之间，不同组织、工种、工序之间，存在着大量结合部，这就要求项目组织也必须是一个完整的组织结构系统，恰当分层和设置部门，以便在结合部上能形成一个相互制约、相互联系的有机整体，防止产生职能分工、权限划分和信息沟通上相互矛盾或重叠。

要求在设计组织机构时以业务工作系统化原则作指导，周密考虑层间关系、分层与跨度关系、部门划分、授权范围、人员配备及信息沟通等;使组织机构自身成为一个严密的、封闭的组织系统，能够为完成项目管理总目标而实行合理分工及协作。

5.弹性和流动性原则

工程建设项目的单件性、阶段性、露天性和流动性是施工项目生产活动的主要特点，必然带来生产对象数量、质量和地点的变化，带来资源配置的品种和数量变化。于是要求管理工作和组织机构随之进行调整，以使组织机构适应施工任务的变化。

这就是说，要按照弹性和流动性的原则建立组织机构|来源|考试|大|，不能一成不变。要准备调整人员及部门设置，以适应工程任务变动对管理机构流动性的要求。

6.项目组织与企业组织一体化原则

项目组织是企业组织的有机组成部分，企业是它的母体，归根结底，项目组织是由企业组建的。从管理方面来看，企业是项目管理的外部环境，项目管理的人员全部来自企业，项目管理组织解体后，其人员仍回企业。即使进行组织机构调整，人员也是进出于企业人才市场的。

施工项目的组织形式与企业的组织形式有关，不能离开企业的组织形式去谈项目的组织形式。

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