山东普睿电子商务有限公司成立于2018-11-16，法定代表人为纪勇强，注册资本为300万元人民币，统一社会信用代码为91370100MA3NKM9H9K，企业地址位于山东省济南市高新区经十路7000号汉峪金融商务中心A4-(3)办公楼33层3301室，所属行业为零售业，经营范围包含：一般项目：互联网销售（除销售需要许可的商品）；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；信息技术咨询服务；软件开发；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；企业形象策划；餐饮管理；日用品销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：食品经营（销售预包装食品）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以审批结果为准）。山东普睿电子商务有限公司目前的经营状态为在营（开业）企业。

北京易尚国际建筑装饰有限公司成立于2016-01-21，法定代表人为张笠，注册资本为2000万元人民币，统一社会信用代码为91110114MA003BBDXC，企业地址位于北京市北京经济技术开发区科创十四街99号28幢1层103A室，所属行业为建筑装饰、装修和其他建筑业，经营范围包含：专业承包；技术推广服务；承办展览展示活动；设计、制作、代理、发布广告；电脑图文设计；企业策划；打字、复印服务；维修家用电器；销售装饰材料、五金交电（不含电动自行车）、建筑材料、机械设备、计算机、软件及辅助设备；工程设计。（企业依法自主选择经营项目，开展经营活动；工程设计以及依法须经批准的项目，经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动；不得从事本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。）。北京易尚国际建筑装饰有限公司目前的经营状态为存续（在营、开业、在册）

玖羚智能科技，是专业从事酒店售货机等智能共享设备生产设计的生产厂家，运营中心在武汉，生产工厂在深圳。现有合作商将近500多家。铺设在市场上的机器有50万台，自己直营的设备超过8万台。酒店售货机是一款应用于酒店客房的自助售货机，操作简单，扫码支付，一件铺货，蓝牙开柜技术，无惧网络，内置电源，无需插电，极大的节省了人力和设备成本。外形美观，适合各种酒店房间风格，小巧便利，不影响酒店空间。经过多年研发经验总接，不断改版打磨，自2020年新品五格机上市，为全国新一代创新智能售货柜，九大技术革新，引领行业，至上市以来，引发众多客户追捧，不断刷新预定记录，成为酒店售货柜行业的爆款产品。

湖南炅爸爸文化传媒有限公司成立于2008-07-09，法定代表人为曹姣姣，注册资本为1000万元人民币，统一社会信用代码为914301116755972127，企业地址位于湖南省长沙市天心区白沙路269号凤凰城二楼北面202，所属行业为商务服务业，经营范围包含：文艺创作与表演；文化活动的组织与策划；广告制作服务、发布服务、国内代理服务；广告设计；市场营销策划服务；研学旅行教育基地品牌策划推广；文化艺术咨询服务；文化艺术讲座活动的组织策划；影视策划；会议、展览及相关服务；旅游项目开发；网络技术的研发；计算机软件、计算机硬件、办公设备耗材、电子产品、机械配件、通用仪器仪表、办公设备、服装、箱包、日用百货、预包装食品、保健品、酒、饮料及茶叶、散装食品销售；健身器材、汽车、摩托车及零配件、家用电器的零售；通讯设备的批发；音响设备家电零售服务；人造首饰、饰品零售 ；餐饮管理。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。湖南炅爸爸文化传媒有限公司目前的经营状态为存续（在营、开业、在册）。

重庆市品臻餐饮管理有限公司成立于2012-07-17，法定代表人为王茂雪，注册资本为30万元人民币，统一社会信用代码为91500105053233377F，企业地址位于重庆市渝北区泰山大道东段60号附50号，所属行业为商务服务业，经营范围包含：餐饮管理；食品技术研发；餐饮服务(仅限取得资格的分支经营)。** [国家法律、行政法规禁止的不得经营；国家法律、行政法规规定取得许可后方可从事经营的，未取得许可前不得经营]。重庆市品臻餐饮管理有限公司目前的经营状态为存续(在营、开业、在册)

老磨坊连锁机构是一家连锁型业态的餐饮企业，创新是本企业最大的亮点和动力。公司自2000年成立以来先后发展了“老磨坊”豆浆品牌，共发展了500多家连锁店；“锅品面吧”砂锅面品牌，发展了100多家连锁店；新近又发展了拥有30多个专利的全球唯一的科技型餐饮“原烹”品牌，正在推向市场。 经过十多年的发展，逐步形成了一个平台拖动三个品牌的商业模式。公司的基本构架包括：行政管理中心，招商营运中心，技术研发中心，老磨坊事业部，锅品面吧事业部，原烹事业部等机构。 我们的目标是做成一个具有独特文化的餐饮企业，最终实现上市，让员工成为股东。在这里，你一定能够找到一个适合你的岗位。 用人理念 企业的目标与个人的理想融为一体，让企业的成功成为大家的成就是我们的重要理念。创造一个和谐的企业家园，让每个员工都能得到最好的工作环境、受到最好的教育、享受最高的薪资待遇。在这个家园里有不断创新的知识和创新思想，每个人都能不断提升自己的潜能，有取之不尽的激情，优质高效的人文环境。公平、平等、尊重、成长是我们重要的企业价值观，企业成为员工背后的一座靠山。 教育和人才培养非常重要。如果把人才看做是企业的发动机，那么我们培训机构就是你的加油站。 福利制度 老板是企业的投资者，员工是企业财富的创造者。先进的分配制度是实现最大限度的调动全体人员的积极性的根本动力。因此，一个优秀的企业家不仅要会赚钱，更要会分钱。 公司建立了完善的职位升迁、星级升迁、技术升迁的渠道，制定了科学的薪资制度，优越的福利制度，充满激情的奖励制度，富有成就感的分享机制。 用人标准 1、认同社会共同价值观，良好的品格。 2、有强烈的事业心，责任心，认同企业的文化及公司发展战略； 3、有信念，充满自信，富有激情，乐于接受挑战； 4、乐于思考，乐于创新；解决问题的能力； 5、有强烈的求知欲，乐于学习，善于总结； 6、对梦想和目标充满渴望，随时准备行动； 7、不怕艰苦，直面压力，渴望充实的生活。